Tillsammansprojektets status 18 september

Genomfört och klart 

• En gemensam klinisk ledningsgrupp är etablerad och fullt fungerande.
• Bestämt behovet av antal patienter i utbildningssyfte samt för att säkra ackreditering av utbildningen.
• Fastställt en samsyn på ekonomisk rapportering och begrepp mellan planeringsavdelningen, UDS, VH och KV.
• Lokalfrågan på UDS är klarlagd, dvs det finns nu tydlighet kring ytor, samverkan och villkor mm.
• Samtliga enheter inom livsmedelsproducerande djur har kommit överens om en gemensam målbild för verksamheten.

Fokus för hösten 2020

• Fortsätta arbetet med att tydliggöra statsanslagens beräkning och vilka kostnader utbildningen driver på UDS. Bild- och hästkliniken har tillsammans med ämnesansvariga påbörjat arbetet, övriga kliniker kommer igång under hösten.
• Se över processer och effektivitetsförbättringar för hela patientflödet inom smådjur, och häst. Senare under hösten kommer motsvarande arbete för obduktionsverksamheten påbörjas.
• Effekthemtagningen på UDS, dvs säkra att förändringsarbetet som görs ger en tydlig positiv effekt på det ekonomiska resultatet.
• Livsmedelsproducerande djur, samverkan mellan SLU, näringslivet, branschorganisationer, myndigheter och lantbrukare för att skapa en gemensam bild av vilka krav som ställs på framtida veterinärer och därmed på vår utbildning. Digital workshop planerad för november.
  
  

Arbetsområdet "ömsesidiga behov" har följande grupper en ny statusuppdatering.

• Processarbete smådjur
  Styrgruppen för smådjur har en ny sammansättning. Två chefer från smådjur respektive bild har tillkommit för att kvalitetssäkra arbetet från ett projektarbete till att fungera ut i verksamheten.
• Processarbetet häst
  Styrgruppen är på plats och en arbetsgrupp kommer ha sitt första möte under september.
  
  

För detaljer inom arbetsområdet ömsesidiga behov.  (endast på svenska)

Livsmedelsproducerande djur 
Arbetsgruppen kommer fortsättningsvis arbeta med områdets framtida struktur och organisation. Den externa workshopen planerad till den 5 november kommer utgöra en viktig del i arbetet med att förstå vilka behov som behöver styra detta arbete. Inbjudan kommer gå ut inom kort.

För mer information om workshopen och detaljer inom arbetsområdet Livsmedelsproducerande djur. (endast på svenska)

Kompetensförsörjning och karriärvägar
En arbetsgrupp tar fram en målbild hur vi ska göra för att attrahera och behålla medarbetare till/i vår gemensamma kliniska verksamhet. Arbetsgruppen har därmed breddat arbetsområdet, karriärvägar, som var det ursprungliga fokus.

För detaljer inom arbetsområdet anställning och kompetens.